疫情期间不允许辞退员工吗公司受疫情影响，不能以“客观情况发生重大变化”为由解除劳动合同或裁员。疫情期间公司可以辞退试用期员工，但需满足特定条件，且不能依据无过失性辞退或经济性裁员条款解除劳动合同。公司受疫情影响缩编减员，不可以径行辞退员工。疫情期间拒绝返岗的，不可以辞退。法律依据如下：根据《劳动